Coach Guardiola, pikendamine ühe aasta võrra lepingut Barca! (ISM)
7 Adomaiyasubaru üheksas raam / AC GIII · Memorial Saga (netkeiba.com) > Coach Guardiola, pikendamine ühe aasta võrra lepingut Barca! (ISM)

Barcelona (Hispaania) kohaliku aja järgi 8. märts treener Pep Guardiola (40) teatas, et sõlmis lepingu pikendamisest kuni juunini 2012 ja

2012/02/22 (Wed) 16:34:20, by author

Barcelona (Hispaania) kohaliku aja järgi 8. märts treener Pep Guardiola (40) teatas, et jõudis kokkuleppele laiendada juuni 2012 leping. Reuters on teatatud.

Guardiola treener nii kaua, kui praegune leping lõpeb sel hooajal. Direktor eelistab lepingu uuendamine igal aastal, kuid ei nõustunud lepingu pikendamise osas, jättes Barcelonas 13-aastaselt, kes liitusid isegi ei rääkinud.

HP Barcelona, ​​klubi ametnik, "FC Barcelona on ühe aasta võrra kuni 30. juunini 2012, jõuti kokkuleppele, mille treener Pep Guardiola lepingu pikendamisest," ütles. "Uus leping allkirjastatakse ametlikult lähipäevil Dodge," ning on otsustanud paljastada jätkumist karismaatiline liider.

Kutsus Hispaania esiliigasse esimesel aastal ametisse, King's Cup (Copa del Rey), Champions League (CL) saavutati lisaks Triple Crown, pealkiri treener Guardiola 10 kaks ja pool aastat 8 pärg asju. Ei saa võita King's Cup katkestusseadmete vastu Sevilla, Intel (Itaalia) poole lüüa CL, kuid vaid kaks pealkirjad eelmisel hooajal.

Barcelona treener Guardiola äriühingu üle võttis, sest on jätnud skoori 117 võitu 28 kaotust 14 mängu split 159. Konkurentide Real Madrid ja "Classico" Aga tõeline kodu, "Santiago Bernabeu" ja teised võitnud pühkimine võidu vastu kaks ja kuus, kodu Barcelona "Camp Nou" ja 5-0 mängu hooajal toimus suurelt võita ja kõigil neil on võitnud viis mängu, sest ta sai treener Guardiola.

Praegu Barcelona tulla peal pärast 22 mängu liigas, on ka laiendanud võidulainel 16 mänge liigas, kuid boasts tõelise hr Alfred Distefano 15 järjestikuse võidu saavutada 1960-61 hooajal 50 aastat on uuendatud.

Reply to this article

SPIP | template | | Site Map | Follow-up of the site's activity RSS 2.0